Schlagwort: CEO
Calling Berlin: Innovationsblockaden lösen
Deutschland steht vor Herausforderungen beim Transfer von Forschung in Märkte. Die Prozesse für Zulassungen sind oft langwierig, es gibt finanzielle Hürden sowie einen Mangel...
PL BioScience: Plättchen heute, Plattform morgen
Aus einem universitären Spin-off ist binnen weniger Jahre ein wachstumsstarkes Biotech-Unternehmen geworden: Die PL BioScience GmbH aus Aachen hat sich zum Ziel gesetzt, die...
Finexity-Aktie startet mit 44,20 EUR
Mit einer Erstnotierung von 44,20 EUR ist die Hamburger Finexity AG heute im Mittelstandssegment m:access der Börse München in den Handel gestartet. Bei einem...
4. Summer Lounge Mitarbeiterbeteiligung: „Engage, Educate, Empower!“
Die Relevanz des Themas und dessen Vielschichtigkeit traten während der ersten Auflage der 4. Summer Lounge Mitarbeiterbeteiligung in Frankfurt in einer Vielzahl erhellender Impulse...
Strategisches Kapital für ITMs nächste Wachstumsphase
Die ITM Isotope Technologies Munich SE sichert sich eine nicht verwässernde Fremdfinanzierung in Höhe von bis zu 262,5 Mio. USD. Die Mittel sollen unter...
Clinuvel: „Weglegeaktie“, die drei Generationen begeistern wird?
Das Spezialpharmaunternehmen Clinuvel ist gut ins Geschäftsjahr 2025 gestartet und treibt seine Entwicklung aggressiv voran. So konnten im ersten Halbjahr 2025 (abgelaufenes Geschäftsjahr endete...
RENK Group AG: Mit nachhaltigen Mobilitätslösungen im Superzyklus
Nach Jahren in Private-Equity-Besitz kehrte der Augsburger Technologiekonzern RENK Group AG (WKN: RENK73; ISIN: DE000RENK730) im Februar 2024 wieder an die Börse zurück. Anfangs...
Dr. Werner Lanthaler ist neuer Vorsitzender des Aufsichtsrats von HAL Allergy
HAL Allergy gibt die Ernennung von Dr. Werner Lanthaler, früherer CEO der Evotec SE und CFO der Intercell AG, zum neuen Vorsitzenden des Aufsichtsrats...
ITM ernennt Dr. Andrew Cavey zum CEO
Die ITM Isotope Technologies Munich SE hat die Ernennung von Dr. Andrew Cavey zum Chief Executive Officer mit Wirkung zum 1. September bekanntgegeben. Der...
Mitarbeiterbeteiligung endlich attraktiver?
Jedes Unternehmen ist auf gute Mitarbeiter angewiesen. Der „Brain Gain“ ist von existenzieller Bedeutung. Gerade junge Unternehmen können meist keine hohen Gehälter zahlen. Besonders...