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Unter Einbeziehung von Beispielen aus der Praxis haben EY und das Deutsche Aktieninstitut (DAI) einen Leitfaden zur Implementierung von Mitarbeiteraktienprogrammen entwickelt. Gordon Rösch und Dr. Franz-Josef Leven über Herausforderungen und die Wege zum Erfolg.  Welche Ziele verfolgen Unternehmen bei der Einführung von Mitarbeiteraktienprogrammen? Leven: Ein wichtiges Ziel ist es, eine stärkere...

Des Kaisers neue Kleider Eigentlich sind die Voraussetzungen für Börsengänge an den Märkten seit einiger Zeit gut: Die Kurse sind auf einem hohen Stand mit weiter positiven Aussichten, auch Unternehmensgewinne entwickeln sich positiv. Die Zahl der Börsengänge in Deutschland ist jedoch weiterhin – auch im Vergleich zum Ausland – gering....

Handlungsbedarf bei Routine-TOP?  Jedes Jahr steht die Wahl des Abschlussprüfers auf der Tagesordnung der Hauptversammlung. Das ist normalerweise ein eher langweiliger Punkt der Agenda, zu dem es nicht viel zu berichten gibt – die Texte des Vorjahres werden mit „Copy“ und „Paste“ übernommen, das Geschäftsjahr aktualisiert und das war es....

Ausnahme vom Verbot der unbefugten Weitergabe von Insiderinformationen Die Marktmissbrauchsverordnung, die am 3. Juli 2016 in den EU-Mitgliedsstaaten wirksam werden wird (Market Abuse Regulation – MAR), regelt das Marktmissbrauchsrecht fortan europaweit einheitlich. Erstmals wird dabei auch das Institut der Marktsondierung (Market Sounding) normiert und damit dem Spannungsverhältnis zwischen dem Informationsbedürfnis...

Wenn einer eine Rüge hat… Die Hauptversammlung zieht sich hin, viele Stunden, ein Stoßseufzer: Endlich ist es vorbei! Doch halt: Denn jetzt geht es erst richtig los! Im Anschluss an die Hauptversammlung folgt entweder die Nachbereitung und Umsetzung der gefassten Beschlüsse oder die Auseinandersetzung mit etwaigen Anfechtungen dieser Beschlüsse. Aber...